兆威机电加班多吗 兆威机电工作怎么样

兆威机电工作环境解析

在当今竞争激烈的就业市场中，了解一家公司的加班情况和工作氛围对于求职者来说至关重要。以下是对深圳市兆威机电股份有限公司工作环境的深入解析。

1.机构调研热度

根据Wind数据，兆威机电在近期受到了众多机构的关注，参与调研的机构高达74家。这表明市场对兆威机电的发展前景和业务领域给予了高度认可。

2.股东户数及分红情况

兆威机电的股东户数为2.30万，较上期增加6.20%，人均流通股8979股，较上期减少5.84%。2024年1月-9月，公司实现营业收入10.57亿元，同比增长29.99%；归母净利润1.59亿元，同比增长24.22%。兆威机电A股上市后累计派现2.64亿元，显示出公司良好的盈利能力和对股东的回报。

3.工资待遇

兆威机电的工资水平在￥4.5K-50K之间，其中最多岗位的薪资在10-15K，占比29.4%。这表明公司对员工的薪资待遇较为重视，且能够根据不同岗位的需求提供相应的薪酬。

4.加班情况

在参与加班情况调查的93人中，有87人（94%）反馈经常加班。这说明兆威机电在追求业绩的也对员工的工作量有所要求。

5.工作时间与福利

兆威机电的上班时间为上午8:30至12:00，下午13:30至17:30，需加班。公司提供的福利包括购买保险、提供良好的住宿环境（套间公寓式房，配置热水器及空调）、弹性工作制度、扁平化管理、定期体检、免费班车、年度旅游、年底双薪、绩效奖金、股票期权、交通补助、午餐补助、带薪年假、团队聚餐、节日礼物等。

6.技术岗位优势

兆威机电的电机伺服控制技术研发岗位因技术强和待遇好而受到青睐。该岗位要求员工具备较强的电机和控制系统的技术背景和能力，负责电机伺服控制系统的研发、测试、改进等工作。

7.公司规模与行业地位

兆威机电是一家沪深A股上市公司，拥有2000-5000名员工，专注于研发生产汽车驱动器、汽车尾门齿轮箱，电子驻车系统等汽车零部件。公司作为专业汽车驱动器厂家，在行业内具有显著的地位。

兆威机电在行业内的地位和发展前景备受认可，公司提供的薪资待遇、福利制度以及加班情况都在一定程度上反映了公司对员工的关注和重视。对于寻求技术挑战和稳定发展的求职者来说，兆威机电无疑是一个不错的选择。