新宙邦工作环境及待遇
新宙邦是一家专注于电子化学品和功能材料研发、生产、销售的高新技术企业,致力于成为全球行业的领导者。小编将为您详细介绍新宙邦的工作环境、薪酬待遇、福利政策等方面,帮助您全面了解这家公司的实际情况。
1.薪酬待遇
1.1薪酬区间:新宙邦的薪酬区间在6K-15K之间,其中75%的岗位拿到的薪资在6K-10K。50%的岗位薪资在6-8K,25%的岗位薪资在8-10K,另外25%的岗位薪资在10-15K。
1.2本科生薪资:本科生的起始薪资为10.8K。
1.3其他收入:天津新宙邦工资统计来自于近一年12条工资数据,说明该公司薪酬体系相对稳定。
2.工作环境
2.1工作时间:新宙邦实行8小时三班倒制度,每周六天工作,休息一天。
2.2倒班作息:工作环境为化工环境,需要适应倒班作息。化工环境和倒班作息不接受者请勿投递简历。
2.3包吃包住:公司提供包吃包住和班车接送服务,方便员工上下班。
3.福利待遇
3.1五险一金:新宙邦为员工提供五险一金,保障员工的福利待遇。
3.2岗位晋升:公司注重员工发展,为员工提供良好的晋升通道。
3.3技能培训:公司定期组织技能培训,帮助员工提升自身能力。
3.4定期体检:公司关心员工的健康,定期为员工提供体检服务。
3.5其他福利:年底双薪、带薪年假、股票期权等。
4.公司简介
4.1行业地位:新宙邦是一家专精特新企业、高新技术企业,具有“独角兽”企业的实力。
4.2发展历程:新宙邦自成立以来,一直秉承“格物致用、厚德致远”的核心价值观,坚持“做专、做精、做厚、做透”的经营理念,一步一个脚印,不懈努力。
4.3经济实力:2024年前三季度,新宙邦实现营收56亿元,实现净利润7亿元,展现出强大的经济实力。
新宙邦在薪酬待遇、工作环境、福利待遇等方面都表现出色。如果您对化工、新能源、电子/半导体/集成电路等行业感兴趣,新宙邦将是一个不错的选择。在求职过程中,建议您关注OSS直聘,了解更多公司信息,及时反馈,争取到心仪的职位。